ZAPRASZAMY
ZBADAJ SWOJE KOMPETENCJE CYFROWE SKORZYSTAJ Z BEZPŁATNEGO BADANIA STANDARYZOWANYM TESTEM NBK-
Narzędzie do badania kompetencji
DLACZEGO ZBADAMY TWOJE KOMPETENCJE CYFROWE?
PONIEWAŻ NA WSPÓŁCZESNYM RYNKU PRACY, JEST TO NAJCZĘŚCIEJ POSZUKIWANY ZESTAW KOMPETENCJI- harmonijna kompozycja wiedzy, umiejętności i postaw umożliwiających życie, uczenie się i pracę w społeczeństwie wykorzystującym technologie cyfrowe.
W SKŁAD KOMPETENCJI CYRFORMISTRZA WCHODZĄ[1]:
- kompetencje informatyczne – czyli umiejętność posługiwania się komputerem i innymi urządzeniami elektronicznymi, korzystania z internetu, aplikacji i oprogramowania;
- kompetencje informacyjne polegające na umiejętności wyszukiwania informacji, rozumienia jej, a także selekcji i oceny krytycznej;
- kompetencje funkcjonalne, czyli realne wykorzystanie powyższych kompetencji w różnych sferach codziennego życia, takich jak finanse, praca i rozwój zawodowy, utrzymywanie relacji, zdrowie, hobby, zaangażowanie obywatelskie, życie duchowe itd.
Co obejmuje badanie standaryzowanym testem- NBK?
Badanie przewiduje diagnozę kompetencji wpisujących się w kanon kompetencji cyfrowych, w tym obligatoryjnie:
- GOTOWOŚĆ DO PODNOSZENIA KWALIFIKACJI
- OBSŁUGA KOMPUTERA I WYKORZYSTANIE INTERNETU
- ZDOLNOŚCI ANALITYCZNE I PODEJMOWANIE DECYZJI
oraz fakultatywnie dwie wybrane przez badanego kompetencje:
◦ elastyczność,
◦ kreatywność w rozwiązywaniu problemów,
◦ podzielność uwagi,
◦ radzenie sobie ze stresem,
◦ sumienność w dążeniu do rezultatów.
- W przypadku uzyskania wyników obligatoryjnych kompetencji na poziomie bardzo wysokim lub wysokim otrzymasz wydany przez Dolnośląski Wojewódzki Urząd Pracy „Certyfikat kompetencji Cyfromistrza”.
- Jeżeli Twoje wyniki osiągną poziom niski lub bardzo niski. Nic straconego. Wraz z doradcą zawodowym możesz zaplanować ścieżki rozwoju poszczególnych kompetencji.
[1] Źródło: https://www.gov.pl/web/cyfryzacja/kompetencje-cyfrowe